5月26日，唐山市2022年“人才工作宣传月”活动正式启动。近年来，唐山市实施人才强市战略，立足竞争比较优势，推出“凤凰英才”人才政策3.0升级版，政策资金支持力度不断增强，彰显了唐山求贤纳才的诚意，欢迎天下英才、各界精英、广大青年毕业生来唐创业、交流合作。

唐山市通过“坚持党对人才工作的全面引导”“坚持对标对表中央人才工作会议精神”“坚持服务全市发展大局”“坚持既管当前又布局长远”的四大原则，以适应高质量发展的人才制度体系，提升创新人才自主培养能力，加强对全国优秀人才的吸引力，力求对我国建设世界重要人才中心和创新高地做出唐山贡献。

人才是这个时代的最大财富，实现中华民族伟大复兴，人才越多越好，本事越大越好。同时，也要充分发挥优势，从六个方面开始，提出更具目标性的工程、扩大政策覆盖范围，增强了创新创造扶持力度，强化了人才安居保障，优化了人才发展服务环境，加大了资金扶持力度的六个优势。

人才新政3.0版工程，实施“四个一百”进唐山工程，实施“高精尖”人才招引工程，实施“凤还巢”人才回归工程。实施海外人才聚集“山海工程”。实施“京津冀”人才互联工程，实施“导师制”青年人才培育工程。“靶向化”人才提质工程。实施产教融合发展工程。重点高校毕业生集聚工程。

加大资金支持力度，对一流团队和顶尖人才领衔的重大项目实施“一事一议”，对取得的重大科研成果转化为产业项目的给予项目资助，让人才在唐创业的成本更低、负担更小、享受到更多的优惠政策。

进一步强化知识价值导向，增强创新创造扶持力度；强化人才安居保障，吸引更多的人才来唐，激发人口流入，支持产业流入，支持产业转型发展、创新发展；优化人才发展服务环境，推行“一站式”人才服务，加快数字化人才服务平台，激发干事创业热情；

姓名：毕明娜